烟台职业学院招聘高层次、高技能人才25人

8月31日，从烟台市教育局获悉，2026年烟台职业学院第二批公开招聘高层次、高技能人才25人，具体岗位条件、招聘人数如下：

其中，初级岗位应在40周岁以下（1985年8月以后出生），2026年应届硕士、博士研究生报考的，放宽到43周岁以下（1982年8月以后出生），中级岗位应在45周岁以下（1980年8月以后出生），高级岗位应在50周岁以下（1975年8月以后出生）。

报名时间为2026年8月31日9:00-9月4日16:00。

报名方式：登录（http://47.105.38.230/）烟台职业学院人才招聘报名系统（首次登录，需注册），输入身份证号、密码进入网上报名系统，即可进行报名。

考试形式为直接面试。面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。A类（博士研究生岗位）、B类（高级专业技术岗位）考试采取面谈交流的方式进行。面谈交流分岗位（专业）进行，由面谈组专家进行综合评价，面试合格分数线为70分，面试成绩即为总成绩。

C类（实训指导教师高技能岗位）考试采取专业技能测试的方式进行。专业技能测试内容为该招聘岗位专业技能操作。本岗位专业技能测试全部结束后，现场公布测试成绩。专业技能测试合格分数线为70分，面试成绩即为总成绩。

A、B、C类岗位根据各岗位（专业）考试总成绩，分别由高分到低分按岗位计划1:2比例确定进入考察、体检范围人员名单（考试总成绩不足70分的，不得进入考察、体检范围），并在烟台职业学院官网公布。首次等额考察、体检人员与招聘单位签订就业协议。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人员的在岗服务年限不少于5年（含试用期）。

大众新闻·齐鲁壹点 李楠楠