华润电力山东公司：扣好青春“廉洁扣” 筑牢双节“防腐墙”

中秋、国庆“双节”临近，为强化年轻干部教育监督，压实全面从严治党主体责任，9月18日，华润电力山东公司纪委组织召开年轻干部暨“双节”廉洁过节专题警示教育会。该公司中层干部、各检修基地及场站站长、各党支部支委班子成员、党员发展对象、团支部书记，以及招标采购、燃料、商务等关键岗位人员和2026年度新入职员工共121人参加。

四个专题靶向施教。会议分物欲诱惑、人情围猎、权力迷失、技术滥用四个专题开展警示教育，紧扣年轻干部成长规律和岗位特点，逐项剖析廉洁风险点，深入解读节日期间“四风”问题隐形变异的具体表现，并结合系统内外违纪违法典型案例以案说纪、以案示警。会上重申廉洁过节“十不准”要求，教育引导参会人员扣好廉洁从业"第一粒扣子"，知敬畏、存戒惧、守底线，把纪律规矩内化为行动自觉。

履新谈话严管厚爱。警示教育会后，按照党内监督相关制度要求，华润电力山东公司党委副书记、纪委书记副总经理秦曼对公司5名新任职中层干部、6名新任职团支部书记开展任职廉洁谈话。谈话紧扣履新这一关键时期，要求新任职中层干部扛牢“一岗双责”，尽快转变角色、进入状态，秉公用权、依法履职；要求新任职团干部强化政治引领，锤炼务实作风，当好青年表率，坚决摒弃“镀金跳板”思想。会上，新任职干部、团干部代表依次作表态发言，作出务实廉洁履职承诺，切实把组织的严管厚爱转化为干事创业的实际行动。

教育下沉全域覆盖。为推动警示教育向基层延伸，该公司纪委同步下发“四风”警示教育通知、专题课件及典型案例通报，要求各党支部在节前组织党员、发展对象、入党积极分子和团员集中学习，开展专题研讨，对照岗位廉政风险自查自纠，规范做好资料归档，实现警示教育全覆盖，筑牢节日廉洁防线。

据了解，下一步，华润电力山东公司纪委将持续紧盯重要时间节点，抓实纪律教育、风险提示和监督检查，做实年轻干部全周期监督，营造风清气正的节日氛围和干事创业环境，为企业高质量发展提供坚强纪律保障。 

（大众新闻 宋思远）