深耕人才赋能，激活乡村振兴新动能

功以才成，业由才广。人才是乡村振兴的核心动能，产业升级的关键支撑。近年来，平度市古岘镇紧扣“引、育、用、留”全链条，创新打造全域人才服务体系，以政策搭桥、平台赋能、服务暖心汇聚各方英才，让人才扎根乡土、创新落地，为镇域高质量发展注入源源不断智力活水。

精准靶向引才，广纳贤才激活产业引擎

古岘镇创新“归雁引才、产业聚才、校企联才”三维引才模式，拓宽人才集聚通道。依托在外人才信息库，常态化开展乡贤恳谈、节日联络，以乡情乡愁感召在外能人返乡兴业，今年以来落地精品粮食烘干加工等2个返乡创业项目。紧扣企业技术需求，上门对接招引高层次专业人才，助力青岛胶平种业有限公司、青岛联磁森根电子科技有限公司建立专家工作站。深化产教融合，搭建镇域企业与平度市技师学院直通合作平台，为联磁森根电子等企业定向输送技能技工，破解企业用工结构性难题。同时依托线上招聘平台、线下专场推介，累计为辖区企业发布岗位40余次，稳定吸纳就业人才200余人。

多元培养育才，厚植本土创新沃土

古岘镇坚持外来专家与乡土人才双向培育，兼顾高端创新与基层实用人才队伍建设。面向企业技术骨干、青年创业者，常态化开展人才政策宣讲进企业活动，深入企业解读“人才金政20条”，手把手指导人才补贴、创业扶持申报，打通政策落地“最后一公里”。搭建青年人才交流平台，定期举办青年人才座谈会、人才趣味联谊活动，政企青年面对面交流产业发展思路，碰撞创新创意，营造青年敢闯敢创、争先创优的浓厚氛围。今年以来入企开展人才政策宣讲活动10次，举办人才交流座谈会3次。

搭建载体用才，推动创新成果落地转化

古岘镇依托镇村党群服务阵地打造人才服务驿站，整合政策咨询、创业指导、供需对接功能，构建“一站式”人才服务综合体，为专家、返乡创业者提供项目对接、手续代办、资源协调全流程服务。今年以来，人才服务驿站已服务各类人才34人。推行人才项目跟踪帮扶机制，对落地创业人才、引进技术团队实行专人包联，及时协调解决土地、资金、销路等发展难题，构建产才融合良性循环，实现人才创新价值与镇域产业发展双向赋能。

暖心服务留才，构筑拴心留人发展生态

古岘镇把人才服务做细做实，全方位解决人才后顾之忧。建立人才诉求闭环办理台账，针对人才关心的住房补贴、子女入学、海外人才工作许可等问题，现场答疑、限时办结。完善人才关怀机制，节日走访慰问企业专家、返乡创业带头人，组织人才交流、文体联谊活动，今年已开展人才走访慰问6次，组织人才交流活动2次，增强人才归属感与幸福感。

人才兴则百业兴，创新强则发展强。下一步，古岘镇将持续深化人才创新工作体系，持续拓宽引才渠道、升级育才平台、优化留才服务，以人才创新驱动产业提质、乡村增效、群众增收，奋力书写乡村全面振兴古岘新篇章。

（半岛全媒体记者 赵一飞 通讯员 代晓文）