烟台市在失业保险领域有哪些惠民利企政策，详细解读来了

2026年烟台市在失业保险领域有哪些惠民利企政策，具体申领范围以及补贴标准是怎样的？在9月22日烟台市人民政府新闻办公室举行的新闻发布会上，烟台市社会保险服务中心党委委员、副主任张志业回答了记者提问。

张志业表示，政策类型及执行期限，根据山东省人社厅等五部门联合出台的《关于延续实施失业保险支持企业稳岗扩岗政策的通知》（鲁人社字〔2026〕66号文件）要求，烟台市延续实施失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助、技能提升补贴等三类政策，政策执行至2026年12月31日。

具体的政策内容包括三个方面，稳岗返还政策方面，申领的范围是参保企业足额缴纳失业保险费12个月以上且上年度符合相关认定标准的，可以按规定享受失业保险稳岗返还。

返还标准为大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还；社会组织、律师事务所、会计师事务所和以单位形式参保的个体工商户参照中小微企业政策执行。

一次性扩岗补助政策方面，对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16-24岁登记失业青年，在签订劳动合同并为其足额缴纳3个月以上社会保险费的企业和社会组织，发放一次性扩岗补助。

补助的标准是按每招用1人给予1500元。需要注意的是，同一人员身份信息只能享受1次补助，不得跨单位、跨年度、跨地区、跨资金渠道重复享受。

技能提升补贴政策方面，参加失业保险12个月以上的企业在职职工、领取失业保险金期间的失业人员以及劳务派遣单位被派遣职工和依法开展承揽、外包业务招用的劳动者，在取得列入当地急需紧缺职业工种目录、数字或绿色职业等级证书的；或者是参加失业保险12个月以上的企业在职职工和劳务派遣单位自有员工取得证书的职业中类与其所在企业行业类别一致的，可以申领技能提升补贴。并且取得的证书要能够在国家相关网站查询到。

申领时限是申领人在所持证书发证日期12个月以内提交申请，补贴标准分为初级1000元、中级1500元、高级2000元。

大众新闻·齐鲁壹点 杜晓丹