【医养之间】①枣庄2005年出生的男护理员，把“路”铺到老人床边

滕州市东沙河街道的善卫老医康养综合服务中心里，王铁睿是唯一的男护理员。

2005年出生的他，2026年从滨州职业学院护理专业毕业后，应聘到了善卫老医康养综合服务中心。第一眼看到他，青春男大的感觉迎面扑来和大家对养老院的印象并不契合。“虽然我是唯一的男护理人员，但是我们整体的护理队伍都是年轻化的，平均年龄也就在二十多岁。”王铁睿说。他一天12个小时围着各种身体状况的老人转，给不能自理的老人翻身擦洗，协助老人就餐，陪着老人做感官训练。因为和上学时预想的一样，他对现在的工作并没有任何不适。

在王铁睿照顾的老人里，杨艳是坐着轮椅住进康养中心的。56岁的她因为一场病做了手术，手术很成功，可术后整个人垮了——双腿没劲，站都站不起来，出门全靠轮椅。家里人愁，她自己也愁：“才五十多岁，往后就靠这个轮子了？”

刚来那阵子，杨艳最熟悉的就是自己房间到门口那一小段。可让她没想到的是，每天的康复时间根本不用家属操心——到了点，护理人员会准时来接她，用轮椅稳稳地把她送到康复大厅；练完了，再把她送回房间，热水、加练的作业、第二天的安排，都替她想好了。杨艳后来跟人说：“我啥也不用操心，人家把‘路’都给我铺到床边了。”

康复师给杨艳定的计划很细，从床上的抬腿、脚踝练习，到床边坐起、站立，再扶着助行器走几步。她怕疼也怕摔，一开始总是打退堂鼓。康复师不催她，就陪着她练，练完还把当天的进步说给她听：“今天比昨天多站了十秒。”杨艳听着听着，心里就有了盼头。

变化是一点一点来的。先是能在扶持下站一会儿了；再是扶着助行器，在护理员陪着的情况下，短距离挪几步——那几步她走得满头汗，可脸上是笑的。再到后来，她敢松开别人的手，自己推着助行器慢慢走。

最让全中心的人替她高兴的，是有一天她没用轮椅，自己推着助行器，从房间一步一步走到了康复大厅。短短一段走廊，她走得很慢，康复师就在旁边跟着，不扶，也不催。进了大厅，同在一个康复小组的老姐妹们鼓起掌来，杨艳喘着气，眼圈红了：“这段路，搁几个月前，我想都不敢想。”

如今的杨艳，每天都自己走着去康复大厅报到，练完再自己走回来。轮椅还停在房间角落，她跟护理员说：“先不扔，等哪天我的助行器也‘毕业了’，它就真的退休了。”

王铁睿看着杨艳一天天好起来，觉得这活儿值。他说，同学中只要是坚持本专业就业的，都已经顺利入职，有了不错的收入。他还有一个愿望：以后有更多年轻人愿意学养老、干养老，让老人得到更专业的照顾。

这个朴素的愿望，指向了一个现实。养老群体持续增多，机构场景下养老护理员需求也在不断增多，而现有持证养老护理员缺口却不小。养老护理员劳动强度大、晋升不畅，职业吸引力不足的现实，又让专业人才“可遇不可求”。目前养老护理员队伍中女性占比近九成，像王铁睿这样具备体力优势的男性从业者在失能老人照护等场景中具有独特竞争力。

枣庄对此已有布局。全市实施“千人培训计划”，每年培训1000人次以上，从卫生院医务人员中定向转岗养老护理员110人，二级及以上医院医师多点执业51人、退休返聘7人。枣庄深化政校合作，与枣庄职业学院等院校共建实习基地13个、首批定向培养学生380名。对取得高级工以上资格的养老护理员，枣庄给予3000至5000元一次性奖补。

杨艳的轮椅还停在房间角落，王铁睿每天照常穿梭在楼层之间。一个从轮椅上站起来，一个从校园里走进来。康养中心走廊里那段不长的路，杨艳走了几个月，王铁睿每天要走几十遍。两个“年轻人”——一个56岁重新学走路，一个20岁出头学着照护人，在这栋旧楼改出来的养老院里，各自找到了往前走的方式。

（大众新闻记者 韩微）