稷下新语｜告别 “拼体力”！帮零工解锁新身份

走进淄博市淄川区零工市场，往日里等待招工、交流活计的区域，临时变成了电工技能培训的课堂。没有远离务工聚集地的专门校舍，不用学员专程抽时间长途奔波，熟悉的场地、贴合实操的课程，让这场技能培训从一开始就带着浓浓的烟火气。这是淄川区人社局落实 “乐业山东” 技能培训行动的一次生动实践，也让我真切感受到公共就业服务下沉基层的全新思路。

零工群体，是城市运转中不可忽视的劳动者群体。他们常年在劳务市场等候用工信息，就业时间零散，工作流动性大。过去不少人只能依靠体力打零工，工作门槛低、替代性强，收入起伏大，遇到用工淡季就面临 “无活可干” 的困境。想参加技能提升培训，又常常受制于时间、场地等现实阻碍，传统集中式培训很难适配他们的务工节奏。

正是看到了这份现实难题，当地把培训点直接设在零工市场，把课堂送到劳动者眼前。课程摒弃了脱离实际的理论灌输，紧紧围绕电工岗位刚需，重点讲解安全操作规范、电路检修、故障排查等实用内容，理论守住安全底线，实操对接真实工况。培训瞄准市场紧缺工种，坚持按需施教，不搞形式化的 “大水漫灌”，力求学完能用、学完好用。对参训学员而言，这场培训不只是多掌握一门手艺，更是一次身份转型的契机：从单纯靠体力谋生的零工，成长为持证上岗、凭技术议价的技工，手里有技术，求职底气更足，岗位选择和收入空间也随之打开。

一场培训，看似只是几十名劳动者的技能充电，背后却是就业服务思维的深刻转变。以往很多公共培训，习惯于建好场地、发布通知，等待群众主动报名参训。而 “家门口的技能加油站” 模式，坚持岗位需求在哪里，技能培训就跟进到哪里，主动下沉到零工市场、社区一线，跟着用工市场变化动态调整培训工种，变 “人找培训” 为 “培训找人”，精准对接灵活就业群体的急难愁盼。

就业是最大的民生。技能培训，一头连着市场用工缺口，一头牵着普通劳动者的增收期盼。零工市场里这间特殊的课堂启示我们，民生服务不在于声势多大，而在于是否贴紧群众真实需求。期待更多这样精准务实的技能服务持续落地，让越来越多灵活就业劳动者习得一技之长，手握技术饭碗，在劳务市场拥有更多选择权，用手艺撑起稳稳的日子，在城市发展中收获更多获得感。

（大众新闻记者 刘磊 通讯员 刘善军）