国网郓城县供电公司物资供应分中心：深耕业务强本领 精耕保供提效能

大众网记者 张迪 通讯员 徐长征 郓城报道

为持续夯实电网物资保障根基，破解物资管理工作中的流程堵点、业务难点、技能弱点，2026年以来，国网郓城县供电公司物资供应分中心坚持以岗位需求为导向、以能力提升为核心、以实战实效为目标，搭建常态化、系统化、精准化学习练兵平台，全方位锤炼物资队伍专业本领、服务能力与履职水平，着力打造一支专业化、精细化、数字化的高素质物资保供队伍，为县域电网建设、运维检修、应急保供工作提质增效注入强劲动能。

国网郓城县供电公司物资供应分中心立足岗位补短板，常态化研学筑牢理论根基。针对物资计划申报、采购履约、仓储管控、质量监督、废旧物资处置、数字化平台操作等核心业务，分中心摒弃“大水漫灌”式学习模式，推行“缺什么、学什么，弱什么、补什么”的精准学习机制。结合全员岗位履职清单，梳理岗位业务薄弱点、日常工作易错点，制定年度全员学习提升计划。组织员工利用班前会、班组学习日、业余时间开展自主研学，系统学习物资管理新规、标准化作业流程、安全生产规范、廉洁从业准则以及上级专项工作部署，吃透物资全链条管理业务知识。同时，建立员工个人学习台账，实时记录学习进度、重难点问题，推动全员从“被动参训”向“主动求学”转变，持续夯实物资管理理论基础，破除业务知识盲区。

国网郓城县供电公司物资供应分中心精准施教强技能，专题化培训破解业务难题。为切实把学习成果转化为履职实效，分中心常态化开展物资业务专题培训、岗位大讲堂、技能交流会。聚焦日常工作中的高频问题与典型案例，由业务骨干、资深员工轮流授课，围绕物资到货验收标准、账卡物一致性核查、积压物资盘活处置、应急物资调拨配送、供应商协同管理、数字化供应链平台实操等重点内容，进行细致拆解、逐项讲解、现场答疑。针对青年员工、转岗员工业务经验不足的问题，推行“老带新、师带徒”传帮带机制，资深员工手把手传授实操技巧、工作经验和风险防控要点，帮助青年员工快速熟悉岗位流程、掌握核心技能，缩短岗位成长周期。通过案例剖析、流程推演、难点精讲的方式，精准破解物资管理流程不规范、操作不熟练、把控不精准等难题，全面提升全员标准化作业能力。

以练促战提本领，实战化练兵锤炼过硬作风。国网郓城县供电公司物资供应分中心坚持“学练结合、以战促学”，将技能提升融入日常工作全过程。