【廉政大家谈】“对号入座”方显实绩

岗位如席位，职责是坐标。“对号入座”是党员领导干部履职的基本功，核心是找准岗位定位、扛起使命责任。反观现实，少数干部不愿“对号”、错位“入座”，有的把岗位当待遇、把履职当差事；有的挑担子嫌重、遇硬事就躲，出现履职偏位、担当缺位等问题。党员领导干部唯有自觉在岗位上“对号入座”，校准政绩坐标，守牢岗位职责，坚持真抓实干，才能锤炼过硬作风，创造经得起实践、人民和历史检验的实绩。

对号入座，首在校准政绩坐标，不偏方向。入座首先要坐正思想之位，牢固树立和践行正确政绩观。政绩观是干事创业的“总开关”，一旦失守，行动必然跑偏。有的干部政绩观跑偏，一味追求“短平快”成效，重造势轻实效、重眼前轻长远，精力耗在纸面材料、表面热闹上，看似出彩亮眼，实则劳而无功、空耗资源。对号入座，就是主动对标初心使命，把为民造福作为根本政绩导向。谋事之前先看群众需不需要、发展用不用得上，坚决摒弃急功近利的浮躁心态，不搞花架子、不做表面文章，从源头纠治政绩偏位问题，确保干事创业航向始终不偏。

对号入座，重在扛牢岗位职责，杜绝缺位。入座关键要坐稳责任之位，牢牢扛起岗位赋予的使命担当。岗位职责是履职尽责的“硬标尺”，一旦松弛，担当必然落空。有的干部责任意识淡薄，占着位子不担担子，把岗位当“安乐窝”，德不配位、尸位素餐，不求有功、但求无过，遇矛盾绕道走、见难题往后退，甘当“甩手掌柜”，看似四平八稳，实则失职失责、贻误发展。对号入座，就是主动对标权责清单，把守土尽责作为从政底色。履职之前先问职责清不清楚、担子扛没扛实，坚决摒弃避事躲责的懈怠心态，不回避矛盾、不推卸责任，从源头纠治责任虚化问题，确保岗位职责始终在肩。

对号入座，贵在坚持实干笃行，力戒虚功。入座最终要坐实行动之位，始终保持求真务实的工作作风。实干担当是检验成效的“试金石”，一旦虚化，成效必然打折。有的干部干事作风漂浮，把入座当“入戏”，装样子、混日子，以会议落实会议、以文件落实文件，重“痕迹”不重“实绩”，热衷注水数字、虚报工作成效，看似忙忙碌碌，实则空转虚耗、误事误民。对号入座，就是主动对标群众期盼，把真抓实干作为成事根本路径。成事之前先看脚步到没到一线、成效经不经得起检验，坚决摒弃虚浮不实的不良作风，不做虚样子、不搞假落实，从源头纠治作风虚化问题，确保干事成效始终扎实。

岗位有座，初心有尺。“对号入座”既是干事创业的基本要求，也是廉洁从政的内在要求。广大党员领导干部要时刻对照岗位要求检视自我，持续校准思想航向、扛起责任担子、砥砺务实作风，把正确政绩观贯穿履职全过程，以过硬实绩扛起新时代赋予的职责使命。（张青）