筑梦南山 职向未来——烟台南山学院举办2027届毕业生校园双选会暨就业政策进校园宣传服务活动

为深入落实高校毕业生就业工作决策部署,深化校地校企合作,搭建用人单位与毕业生双向选择的沟通交流平台,10月31日,烟台南山学院在东海校区举办“留在烟台 青春无忧——千企万岗进校园”2027届毕业生校园双选会暨“快乐向前冲·乐业在山东”2026年山东省劳动力调查和就业政策进校园宣传服务活动。龙口市公共就业和人才服务中心主任周曰武,东营市公共就业和人才服务中心副主任朱凤鸾,烟台南山学院校长唐立波、党委副书记胡修等出席活动,实地走访招聘展区,与用人单位和毕业生面对面交流,详细了解企业用人需求、岗位能力标准及毕业生求职情况。

本次双选会共有420家用人单位参会,提供就业岗位10000余个,岗位专业需求覆盖学校所有专业。会场设置南山控股专区、校友专区、龙口展区、蓬莱展区、福山展区、烟台展区、青岛展区、东营展区、专精特新企业展区及省内外企业展区等功能展区,满足毕业生多元化求职需求。招聘现场气氛热烈,毕业生手持精心准备的简历,积极与用人单位招聘经理沟通交流,主动了解企业概况、岗位要求、发展前景及薪酬福利等信息;用人单位热情耐心地为毕业生答疑解惑,详细讲解岗位职责和企业文化。多家用人单位表示,烟台南山学院培养的学生专业知识扎实、实践能力强,符合企业的用人需求。双选会现场还设置总服务处及就业、创业、应征入伍、西部计划、升学、留学等咨询板块,为毕业生提供政策咨询与求职指导,多维度助力毕业生明晰职业方向、把握就业机遇。

唐立波校长在双选会现场指出,在省教育厅、省人社厅等上级主管部门的悉心指导和政策支持下,学校坚持“党建引领、立德树人,校企一体、协同育人”的办学理念,借助大型集团办学优势,构建了“人才共育、师资共享、平台共建、发展共赢”的办学模式;在人才培养上落实“十个一工程”,形成了“六个一体化”特色的人才培养模式。学校坚持招培就一体化,深化教育教学改革,就业管理机构健全,专兼职就业管理人员充足,通过“职业生涯规划”等就业指导课,培养学生既树立正确的就业择业观,又掌握专业的求职应聘技巧。

上午9时30分,“快乐向前冲·乐业在山东”2026年山东省劳动力调查和就业政策进校园宣传服务活动在东海校区体育场同步举行。省人社厅、烟台市人社局、国家统计局山东调查总队、山东广播电视台综艺频道等单位工作人员现场参与。活动现场设置简历指导区、就业政策展示区、就业政策咨询区、“就业加油站”促就业服务区、劳动力调查科普区等功能板块,人社部门工作人员、职业规划师和就业指导专家现场驻点,围绕就业政策解读、简历诊断优化、职业生涯规划等内容为毕业生提供“一站式”咨询服务,推动就业政策宣传、公共就业服务与校园招聘有效衔接,打通就业服务进校园的“最后一公里”。

本次双选会是学校抢抓秋季校园招聘关键期、全力促进2027届毕业生高质量充分就业的重要举措,既为毕业生和用人单位搭建了精准对接的优质平台,也为校企协同育人、深化合作创造了良好契机。下一步,学校将持续统筹推进毕业生就业工作,主动对接优质用人单位,不断拓宽就业渠道、优化就业服务,全力推动2027届毕业生实现更加充分、更高质量就业。

（来源：鹰潭新闻网）