第十二届中国管理学学术期刊年会暨管理创新研讨会在山东财经大学举办

11月7日至8日，由中国管理现代化研究会期刊工作委员会、山东财经大学主办，山东财经大学工商管理学院承办的第十二届中国管理学学术期刊年会暨管理创新研讨会在山东财经大学燕山校区举办。本届年会以“人工智能时代的管理创新与期刊使命”为主题，来自30余家学术期刊的代表与专家学者齐聚一堂，围绕管理学研究创新、学术期刊建设等议题展开交流。

7日上午，开幕式在燕山校区图书馆报告厅举行。山东财经大学党委委员、副校长刘旻航，中国管理现代化研究会期刊工作委员会主任委员李维安、秘书长程新生、常务副秘书长牛建波，《管理世界》副总编辑柏晶伟，北京师范大学京师特聘教授焦豪，吉林大学匡亚明领军教授马鸿佳，山东大学管理学院教授陈志军，山东财经大学科研处处长郭健，山东财经大学工商管理学院党委书记赵世民以及《南开管理评论》《科研管理》《管理科学》《外国经济与管理》《管理学报》《证券市场导报》等学术期刊的代表和作者代表出席开幕式。开幕式由山东财经大学工商管理学院院长徐鹏主持。

刘旻航代表学校向与会嘉宾表示欢迎，介绍了学校办学历史和学科建设成效，并希望与会专家学者围绕会议主题深入研讨、加强合作，共同推动管理学研究创新与学术期刊高质量发展。李维安、程新生先后代表中国管理现代化研究会期刊工作委员会致辞，对与会嘉宾表示热烈欢迎，对山东财经大学及工商管理学院为会议筹备所做的工作表示感谢，并期待与会代表充分交流、凝聚共识。

主旨报告分两个阶段进行，分别由郭健和陈志军主持。李维安作题为《公司治理自主知识体系的建构》的报告，梳理了中国公司治理从行政型治理向经济型治理转型的演进特征，阐述了绿色治理与数智治理对拓展公司治理边界的意义，并结合绿色治理指数等实践案例分析了其资本市场价值。柏晶伟作题为《构建中国管理学自主知识体系——〈管理世界〉的办刊实践与探索》的报告，从坚持正确导向、突出国家高端智库特色、提高开放办刊水平等方面介绍办刊经验，探讨学术期刊在构建中国管理学自主知识体系中的作用。

焦豪作题为《案例研究论文写作框架“模板化”的成因与突破路径》的报告，分析了案例研究“三段论”模板化倾向的成因及其适用边界，提出通过强化过渡机制、借助因果链条、优化矩阵结构、采用叙事风格等路径改进案例研究与论文写作。马鸿佳作题为《智能制造企业研究前沿与热点问题》的报告，梳理相关领域的研究脉络、前沿进展与热点问题，分享最新研究成果，为学者凝练研究选题提供参考。

在期刊界与学者交流恳谈会上，来自《管理世界》《南开管理评论》等期刊的代表介绍办刊定位和特色、重点选题方向及投稿要求，并与青年学者围绕研究选题、论文写作、投稿策略等展开交流。会议期间还举行了常务理事单位联席会议与推荐会、期刊发展专项研究课题汇报与评审会议，参会代表围绕管理学期刊高质量发展等议题深入研讨。8日下午，会议完成各项议程后闭幕。

本届年会深化了管理学学术期刊与学者之间的交流，在人工智能时代的管理创新、学术期刊高质量发展和中国管理学自主知识体系建设等方面凝聚了共识。