流动不流失 离乡不离学 有为不缺位——济南市济阳区实施流动党员管理“风筝”计划

“手机上就能参加主题党日，线一直牵着，心里踏实。”近日，济南市济阳区在京流动党员第四党支部书记刘国森主持完“网上主题党日”活动后说。近年来，济阳区针对流动党员去向难掌握、组织生活难开展、管理服务难到位等问题，探索实施流动党员管理“风筝”计划，把联系线、学习线、服务线牵在手中，引导全区118名流动党员流动不流失、离乡不离学、有为不缺位。

结对联络，流动不流失

“风筝”放出去，第一件事是确保线在手里。济阳区实行“专人专管”，为每名流出党员安排一名责任心强的常住党员“一对一”联系，明确每月至少联系1次，做到重要节点必联、思想波动必联、遇到困难必联，确保流动党员“有人管、不断线”。

“联系不是挂个名，重点是真掌握情况、真解决问题。”济阳区委组织部副部长高继华介绍，济阳区建立流动党员常态化排查机制，以村（社区）党组织为单元，通过入户走访、电话联系等方式定期排查，做到基本信息、流动时间、居住地址、工作性质、报到地党组织、参加组织生活情况“六明确”，并逐一建立《流动党员台账》，动态更新。对流入党员，同步纳入联系网络，依托34个党群服务中心报到点，引导就近就便参加组织生活。截至目前，全区共摸排流出党员74名、流入党员44名，全部纳入台账管理。

线上线下，离乡不离学

联系上了，学习就要跟上。济阳区以流动党员微信群、“海右先锋·基层大讲堂”等为载体，每月开设“网上主题党日”，分类推送政策理论、党规党纪、家乡动态、实用技能等学习资料，微信群明确专人维护，重要内容及时提醒、学习情况定期反馈，让流动党员打开手机就能学、挤出时间就能看。今年以来累计推送学习资料710余次。

线下抓住春节、中秋、国庆等返乡“窗口期”组织集中培训，并注重提前摸清培训需求，区分不同群体设置培训内容：对务工党员，重点讲政策、讲维权、讲技能；对创业党员，重点讲营商环境、讲返乡创业政策；对年轻党员，重点讲电商运营、基层治理等实用内容。今年以来，累计举办座谈交流、集中培训等活动16场次，发放学习书籍240余本。

跟踪服务，有为不缺位

服务跟上去，凝聚才有基础。济阳区坚持管理与服务并重，与流入地党组织建立流动党员“双联双管”机制，即双向联系、共同管理，通过定期沟通、信息互相反馈等途径，动态掌握流动党员在外表现，及时回应就业咨询、政策解答等诉求。今年以来，通过流动党员结对帮扶、定期走访、协调联动等方式帮助解决实际问题13件。

对有返乡创业意愿的流动党员，跟进做好政策推介、项目对接、协调服务，在京流动党员刘国森回乡注册企业，把液压升降平台项目落到济阳，带动家乡产业发展，成为流动党员“回家乡谋发展”的生动实践。结合庆祝中国共产党成立105周年，组织开展“强党性、守初心”系列活动，引导流动党员在服务他乡、反哺家乡中亮身份、展作为。（通讯员 周振华）