菏泽学院：就业工作量质齐升，更多毕业生选择扎根菏泽

大众网记者 周琛 菏泽报道

6月16日，菏泽市人民政府新闻办主持召开2026年菏泽市促进高校毕业生等青年群体就业创业工作新闻发布会。市人社局、菏泽学院、菏泽家政职业学院主要或相关负责人参加发布会并答记者问。

菏泽学院学生工作处处长尹晓允介绍，菏泽学院坚持就业优先战略，不断完善工作机制，创新工作举措，全力推动毕业生更加充分、更高质量就业。

健全机制强化保障。严格落实就业工作“一把手”工程，健全“学校主导、部门协同、院系主责、全员参与”的工作机制，着力构建“招生-培养-就业”高效联动“大就业”工作格局。

多措并举促进就业。持续深化校地企协同，围绕菏泽地方特色产业动态优化九大应用型专业群布局，对就业滞后专业实施红黄牌预警；大力推进“微专业”建设和校企合作订单班建设，建成12个现代产业学院。深入开展访企拓岗，精心组织“职等你来、就选山东”“青鸟计划”及特色专场招聘活动；组织实施“大学生志愿服务西部计划”和应征入伍工作；依托大学生就业创业赋能中心和“菏职引”职业咨询指导站做好就业指导服务；建立就业困难毕业生群体帮扶台账，实施好“宏志助航计划”；组织开展“劳模进校园”宣讲，引导学生转变就业观念。整合科创、双创与文化资源，将双创课程融入人才培养全过程；深挖非遗，培育文创就业新赛道。

就业质量稳步提升。通过健全机制，创新举措，学校就业工作量质齐升。2026年，1892名学生继续深造，78名学生成为西部计划志愿者，64名学生参军入伍，更多毕业生进入地方机关、企事业单位，积极扎根菏泽，主动融入地方，为菏泽地方经济社会发展贡献“菏院力量”。

下一步，菏泽学院将持续优化就业工作机制，深化产教融合，加快应用型高校建设，培养更多服务山东、服务菏泽发展的应用型人才，全力支撑菏泽企业转型升级和山东省经济社会高质量发展。