滨事众评丨以“生态思维”涵养人才沃土

滨州七年人才节的实践，给出一个深刻启示：引才聚才，不能止于给钱给房的政策“拼盘”，而要构建让人才“来了不想走”的好生态。

滨州以“生态思维”涵养人才沃土，丰厚的人文底蕴赋予人才精神滋养；六大千亿级产业集群、超1.4万亿元营收的实业家底，为人才提供广阔的创业就业空间；魏桥国科高等技术研究院、铝产业省实验室等高能级平台，锻造硬核创新力；60余种专属科创信贷产品精准浇灌；“心安城市”与一站式服务平台营造舒心环境。五大维度环环相扣，构成一个“引得来、留得住、用得好”的完整闭环。

数据是最有力的注脚：七年累计引进高端专家1000余人、青年人才14.7万余人；“十四五”期间人才总量增长33.3%；全社会研发投入强度连续5年全省第一。人才与城市，正在双向奔赴中彼此成就。
七年人才节，滨州走过了一条从“政策引才”到“生态留才”的跃迁之路。这条路没有终点，但方向已然清晰：当一座城市以生态思维滋养人才，以长期主义深耕创新，渤海湾畔必将崛起真正的人才枢纽与创新高地。

（大众新闻记者 韩凯）