济宁市残联深入企业挖掘助残就业先进经验

大众网记者 刘兆鑫 通讯员 冯宝利 济宁报道

进入7月份以来，济宁市残联开展“从‘心’沟通 有爱无碍”主题爱心活动。活动中，市残联主动靠前服务、整合多方资源，通过访谈企业管理团队，深入梳理助残就业先进经验，挖掘残疾职工自强奋进的榜样力量。

记者跟随市残联工作人员深入山东天河科技股份有限公司生产经营一线，与企业管理团队开展面对面座谈交流，详细了解企业残疾人岗位安置、日常管理、权益保障、岗位适配等工作情况，系统梳理企业二十余年来深耕助残就业领域的成熟经验与特色做法，深度挖掘残疾职工爱岗敬业、自强奋进的榜样事迹，为全市推广优秀助残就业模式、讲好残疾人励志故事积累鲜活素材。

作为长期践行助残就业社会责任的本土企业，山东天河科技股份有限公司二十余年持续吸纳残疾人就业，为残疾群体搭建稳定、包容的就业平台。山东天河科技股份有限公司总经理刘慧珍高度肯定了残疾职工的工作表现，并用“踏实、专注、坚韧、忠诚”八字总结残疾职工的优良作风。据了解，企业内残疾职工倍加珍惜就业岗位，工作严谨细致、履职尽责，岗位流失率远低于行业平均水平。残疾职工凭借专注认真的工作态度、精益求精的职业素养，实现产品低差错、高良品的优质成效，有效助推企业生产效率提升与产品质量升级，为企业高质量发展贡献了重要力量。

长期稳定的就业环境、温暖包容的企业氛围，让众多残疾职工在天河科技扎根立业，不少职工已在企业工作十余年，将企业视作温暖的“第二个家”，深厚的归属感与认同感，不仅彰显了企业暖心的助残情怀，更凝聚成企业稳健发展的宝贵财富。包容互助、平等友爱的企业文化，进一步筑牢了全体员工的凝聚力和向心力，让助残向善、敬业奋进成为企业发展的温暖底色，为企业持续健康发展注入持久的人文动能。

济宁市残联将持续聚焦残疾人就业刚需，主动靠前、精准服务，持续挖掘培育助残就业先进企业和残疾人自强典型，积极推广优质助残就业经验，不断完善残疾人就业扶持服务体系，搭建政企、残企沟通桥梁，带动更多企业主动参与助残事业，让更多残疾人实现稳就业、有尊严、有温度的幸福生活。