智汇“V”来⑩｜新锐航空：全国唯一5大核心资质 带年轻人逐梦蓝天

编者按：

“十五五”规划开局之年，全国经济发展迈入全新攻坚阶段。经济大省山东胸怀大局、立足省情，坚守“稳中求进、提质增效”工作总基调，聚力做强世界级先进制造业集群，前瞻布局新兴产业与未来产业，全力打造北方地区核心经济增长极，以硬核实体经济实力，扛起全省经济稳进向好的重任。

更好潍坊，实业笃行。坐拥雄厚制造业根基与浓郁创新创业氛围，潍坊始终紧跟国家战略步伐，全面落实全省工作部署，坚守实业初心、深耕制造主业，敢闯敢干、锐意创新，在技术攻关、产业迭代、转型升级之路上步履不停，以一城实业力量，挺起区域高质量发展的坚实脊梁。

作为扎根地方的主流媒体，大众网坚守城市经济宣传主阵地职责，立足地方产业发展实际，聚焦城市实业发展脉搏，再次重磅推出《智汇“V”来》深度产业专题，以真实内容记录实业坚守，以权威传播展现城市实力，以专业智库赋能产业升级，让主流声音扎根产业一线，让媒体价值助力实体经济。

大众网记者 于明效 视频 秦伟薇 潍坊报道

提及名字，可能业外鲜为人知，但他们却手握全国“唯一”和全国“第一”。原以为这家企业只是抓住了近几年刚兴起的低空经济红利，但经记者梳理发现，其实，他们已经在该赛道上蛰伏了10年。

作为国家战略性新兴产业，低空经济正迎来爆发式增长周期。工信部数据显示，未来五年，国内低空经济人才缺口高达182万，仅2026年刚需人才便突破16万。万亿产业蓝海敞开形势下，专业人才严重断档，既成为制约该行业领域发展的瓶颈，同时也为高技能人才培育和技术开发提供了沃土。

位于潍坊市潍城区的山东新锐通用航空有限公司（以下简称“新锐航空”），打破行业“重设备、轻人才、重作业、轻培育”的固有短板，依托全国唯一、行业独有的五大民航核心资质壁垒，构建起“技能培育—场景落地—创业孵化”全闭环产业生态。

新锐航空总经理杜丽娜告诉大众网，相对于在红利期内爆发式增长，他们更看重的是稳健发展，以产教融合破人才荒、以多元场景激活低空价值、以模式复制赋能行业，“用创业机会成就更多年轻人的梦想”。

资质组成绝对壁垒！全国第一也是全国唯一

杜丽娜介绍，通用航空行业资质多、门槛高、审批严苛，单拿一项高等级民航资质即可构筑企业竞争优势，而新锐航空，却手握CCAR-91、CCAR-92、CCAR-135、CCAR-136、CCAR-141五大民航官方核心运行资质，是全国范围内唯一集齐五项全牌照的通航企业。

五项资质分别对应通用航空飞行、无人驾驶航空器运营、商业载客运营、特种飞行作业、飞行员正规教育培训五大核心赛道，实现了有人机、无人机、飞行培训、商业运营、特种作业全领域合规全覆盖。

相较于目前该行业资质单一、赛道单薄的经营模式，藏匿于潍城乐埠山经济开发区的新锐航空，彻底打破业务边界，用可规模化的综合运营能力，形成自己独有的竞争优势，并接连创下一个又一个奇迹。

在2025年度全国通用航空企业诚信经营评价中，新锐航空获评民航局A级信用单位，拿下通航行业信誉最高认可。2026年，新锐又接连斩获多个重磅奖项。

由人力资源和社会保障部、安徽省人民政府联合主办的“创赢未来”2026创业全国大赛上，新锐“高端航空技能与创业孵化”项目从6.7万个产品中脱颖而出，拿下全国三等奖。

近日，作为潍坊地区唯一中国AOPA（中国航空器拥有者及驾驶员协会）“梦天计划”无人机官方考试中心，新锐航空又成功通过多轮综合评审，正式入选全国首批青少年无人机ISO/IEC17024国际认证官方合作单位。

国家重点产教融合型建设培育企业、国家高素质农民培训教学实践观摩基地认证，叠加全省唯一无人机技能全类别培训单位、山东省首家直升机航校双重省级独家资质，新锐航空构建起多层级、全维度、高质量的资质体系。

而托起资质体系的，是安全飞行技能、专业服务实力和成熟的飞行风险防控系统。

记者采访了解到，新锐创下5年零安全事故飞行纪录，精准匹配应急救援、农林植保、空中巡检、文旅飞行、工业喷涂、物流吊运等全场景合规作业需求，专业能力获得民航系统、地方政府、市场客户的多重认可。

重构产业培养逻辑，三位一体破解行业痛点

杜丽娜表示，当前国内低空经济虽爆发式增长，但行业普遍存在人才培养碎片化、学用脱节、持证无实操、技能难创业的结构性难题。偏重理论、实训较少、技能单一、无真实作业场景等普遍性问题，导致大量学员“持证即失业”，行业内人才缺口长期无法填补。

因此，新锐航空在传统通航企业经营思维基础上，重新定义低空产业人才培育逻辑，独创“高端航空技能培训+低空经济场景落地+航空就业创业孵化”三位一体闭环商业模式，打通“零基础学习—持证上岗—实战练兵—自主创业”全链路，有效破解人才供需错配难题。

其全品类的航空人才培养矩阵，覆盖直升机飞行员、民航地勤安检、飞机维修、无人机技能等赛道，从青少年等级考证、职业技能证书、民航官方执照到师资认证，以课程标准化、考核规范化、就业精准化为抓手，新锐做到了在培训环节没有留白。

同时，通过专业共建、微专业开设、订单式培养、非学历技能赋能等模式，与潍坊学院、山东交通职业学院、潍坊技师学院等本地十余所高校的深度产教融合合作，已累计培育航空技能人才2万余人，定向输送至全国各大机场、航企、飞机制造、低空服务企业。

记者在实地采访中了解到，新锐布局21个直升机起降点、5个独立批复空域、12条专属转场航线，常态化开展空中游览、包机飞行、农林飞防、电力巡检、城市安防、环境监测等商业作业。

“学员直接入驻真实商业项目，在实战场景中打磨技术、积累经验，解决了行业普遍存在的实训脱离市场、实操能力薄弱短板。”在杜丽娜思维中，实战才是标准，“实现所学即所用，所练即所业。”

仅2026年4至6月，新锐航空完成31万亩农林植保作业、2671个村庄空中安防巡检，用规模化、常态化的低空服务场景，为学员提供源源不断的实战练兵平台，让技能落地产生真实社会价值、市场价值。

他们在业内首创业内可复制、可落地的“城市合伙人”创业孵化模式，针对低空行业创业存在的多项难点，为创业团队提供品牌授权到硬件配套等全方位扶持。目前，该模式已在全国13地市落地验证，成功孵化24支跨省创业团队，覆盖河北、河南、云南、新疆、内蒙古等多省份，真正实现培育一人、就业一人、孵化一企、带动一片。

“我们构建的闭环生态，不仅解决了企业自身发展问题，更补齐了全国低空经济产业人才培育体系短板，为行业规模化、产业化发展提供全新解决方案。”杜丽娜表示。

何为价值？赋能千行百业、服务社会民生

“低空经济的核心价值，在于赋能千行百业、服务社会民生、助力基层治理。”这是杜丽娜的理解。多年来，新锐航空持续拓宽低空应用边界，推动通航技术从商业服务向应急保障、乡村振兴、科教育人、城市治理多领域渗透。

2017年，建成山东新锐航空科技教育基地，深耕航空科普研学与素质教育。2020年，成立新锐通航中国民航民用航空器驾驶员学校，成为山东省首家直升机航校。

2022年5月，组建起潍坊市级首批官方应急救援通航队伍，填补潍坊空中应急救援常态化社会资源空白，凭借专业的空中侦察、高空作业、快速机动能力，获评政府通报表彰，成为区域应急救援体系中不可或缺的空中力量。

而后推出的《赓续航天精神 筑梦星辰大海》《乘梦起航 筑梦蓝天》等原创课程，连续三年斩获山东省研学设计大赛一、二等奖，多套精品课程入选省级优秀文化育人素材库，并先后获评多项省市级研学、科普实践基地称号。

2025年，获批全国青少年无人机等级考试潍坊考点、国家农民培训观摩基地，成为潍坊航空科普的“城市名片”。同年5月，新锐航空的发展故事登陆央视，在CCTV-2《经济半小时》进行专题报道，其创新模式以及衍生的产业价值，获得社会各界认可。

杜丽娜感慨，潍坊的营商环境和产业配套为新锐通航的发展提供了坚实支撑，“市级、区级以及乐埠山经济开发区领导经常到企业指导。”

作为潍坊低空经济产业链核心骨干、潍城区低空产业链主企业，新锐航空在区域产业布局上精准发力，全方位助力潍坊打造全国低空经济的先行样板。各级党委政府对企业发展，给予了强有力支持。

今年斩获“创赢未来”全国三等奖时，潍城区方面表示，将从多方面扶助，扎实做好企业获奖“后半篇文章”。

包括，持续跟踪对接山东新锐低空产业发展需求，精准推送创业扶持、产业培育、人才引育相关政策；以本次全国大赛为契机，深挖辖区低空经济、先进制造等领域优质创业项目，搭建更多多元化创新展示、资源对接平台；持续细化全周期创业帮扶举措，拓宽企业发展赛道，引导更多创业项目落地扎根、发展壮大，奋力推动辖区产业经济高质量发展。

同时表示，将持续深耕低空经济赛道，不断完善本地化低空人才培育体系，推动辖区青少年航空教育向标准化、国际化、专业化迈进，持续为全区低空经济产业高质量发展储备高素质、复合型科创人才，助力区域低空产业提质增效、赋能科创教育蓬勃发展。

此举，给了正在乘势而上的新锐航空莫大鼓励和坚定信心，而这种鼓励和信心，在潜移默化中转变成另一种形态，成为新锐为地方经济发展赋能和提能增效的释放力。

依托全省独家直升机航校、无人机全品类培训资质，彻底填补山东省直升机驾驶员系统化培育空白，补齐潍坊低空产业高端技能人才供给短板，为区域低空制造、低空服务、低空文旅产业储备源源不断的人才梯队。

在延产业链条上，新锐构建完整产业生态，推动低空经济从单一飞行作业，向数字化、场景化、产业化、集群化升级，丰富区域低空经济业态。

借助种种优势，新锐不断提升产业能级，可搭建一体化低空飞行服务保障系统，整合智能飞行审批、数字空域管理等，以数字化赋能区域低空产业发展，集聚上下游配套企业，推动区域低空产业集群成型成势。

目前，新锐已与杭州全域签署战略合作协议，搭建起低空智能管控平台东部交付中心。

再创一个全国第一！用技能照亮更多人的未来

人才是产业第一资源，也是企业发展的核心动力。杜丽娜分析，当下人才缺口巨大，尤其是具备跨机型操作、多场景应用经验的复合型人才，以及熟悉民航法规、运营管理的专业人才。因此，他们面临的挑战也是“培养周期长、成本高，行业竞争激烈导致核心人才流失风险大”。

而如何破解？杜丽娜表示，将从三个方面突围出所面对的人才紧缺困境。

人才引进方面，军民航转化，重点引进军民航退役维修工程师等专业人才；引入国家级无人机赛事裁判员等实践专家，推动技术创新和标准制定；与地方知名院校合作共建航空工程学院、航空产业学院，通过“订单式”培养、实习留用等方式引进优秀毕业生，精准对接企业人才需求，降低招聘和培养成本。

人才培养方面，通过模块化课程体系、资质认证培训、实战型技能训练等方面，搭建起全链条培养体系。采用“理论教学+实践实训”一体化教学模式，让学员提升就业竞争力，以强大的实战能力快速融入岗位。

人才激励方面，建立多元化激励机制，吸引和留住优秀人才，激发其工作积极性，为员工提供清晰的职业发展路径，提升整体职业能力和综合素质，设置荣誉激励，培养更多人才投身到低空经济发展中去。

杜丽娜坦言，会直面行业高端人才稀缺、空域审批受限、市场认知不足、重资产投入压力四大行业共性难题。“新锐航空将精准破局，以产教融合自主育才破解人才荒，以政企常态化协同优化空域利用效率，以标杆场景示范培育低空市场，以多元融资赋能长期拓展，探索出一条适配县域通航企业发展的路子。”

在新锐航空管理团队看来，他们做的不只是一个商业项目，他们的目标也不仅是经济价值，他们的梦想也不单是成就自己，而是有着更为广阔的天空，为了更多人再创一个“全国第一”。

“这是一个响应国家战略、赋能千行百业、服务社会大众的价值创造平台。”杜丽娜自信地向大众网讲述，“我们希望用专业技能赋能潍坊低空经济发展，用创业机会成就更多年轻人的梦想。未来，我们想成为全国航空技能创业的第一品牌，用技能照亮更多人的前程。”

专家解读：

潍坊籍现代化企业管理分析师、英丽（上海）股份有限公司董事长兼总经理崔志军研判，当前国内低空经济加速升温，各地纷纷加码通航赛道建设，但行业发展依旧面临不少现实阻碍。

一方面，民航相关运行资质门槛高、审核严苛，不同资质对应不同业务场景，绝大多数民营通航企业因以上各类问题，致使业务范围受限，很难形成完整的产业闭环，能够同时集齐多项核心运行资质的市场主体实属稀缺。

另一方面，人才短板已经成为制约通航产业扩容的关键卡点。通航属于技术密集型行业，岗位实操要求极高，传统院校培养往往偏向理论教学，实操训练场景相对不足，容易出现“产教两张皮”，因此毕业生上岗适配周期长，企业招人难、行业留人难的现象普遍存在。

“山东新锐通用航空的探索恰好击中行业两大痛点。”崔志军分析，企业手握全套稀缺民航运行资质，深度参与山东航空运输行业产教融合共同体、潍坊低空经济产教联合体建设，打通院校教学、企业实训、行业就业的完整通道，把课堂搬到飞行一线，让学员在真实作业场景锤炼本领，源源不断为各大航空公司、机场、航空制造企业输送应用型实操人才。

崔志军表示，这种“商业运营为本、人才培育赋能”的双向发展模式，跳出了通航企业只做飞行业务的单一思路，实现经营效益与社会价值双向兼顾，不仅为潍坊做强低空经济储备了本土人才蓄水池，也为国内同类通航企业破解人才困局给予了可参考性实践。

记者手记：

记者注意到，《山东省低空经济高质量发展三年方案（2025-2027）》中提到，要加快产业布局。潍坊市作为主要城市之一，要充分发挥“在产业配套、协同创新、推广应用、人才培养等方面的基础优势，打造低空经济总部集聚区和产业融合发展区”。

潍坊，中国风筝之都，因为有着得天独厚的优势和完整的配套产业链，尤其重视低空经济建设与发展。2025年印发的《潍坊市交通强国山东示范区建设方案（2025-2035年）》中，大篇幅提到要培育壮大低空经济。

其中涵盖：筑基服务保障体系，建设潍坊市低空空域协同管控服务平台；打造低空经济加工制造产业集聚区，强化统一大市场下的标准互认和要素互通，构建企业融通发展、产业链上下游协同创新的产业生态体系；积极拓展无人机智慧物流、航空应急救援、新型低空消费、现代农业无人机植保作业等应用场景，推动低空经济产业链“融链固链” ；打造全省低空经济产教融合示范区。

面对万亿低空蓝海的风起云涌，山东新锐航空最可贵的价值，不在于手握绝版五大航空资质的硬核优势，而在于敢直击行业痛点、重构产业逻辑。他们扎根产业最一线，用一套“培育—落地—孵化”的完整闭环，解决了低空经济“没人、不会、不能创业”的根本性难题。

作为区域链主企业，它补齐的不仅是潍坊低空产业的人才短板、场景短板、生态短板，更为全国通用航空产业向“高质量人才产业化”转型，提供了极具参考价值案例。我们也希望，下一时段，新锐航空继续长期主义坚守，让更多年轻人逐梦蓝天，助力潍坊的天空，完成从“文化浪漫”到“产业实干”的时代跃迁。

相关链接：

山东新锐通用航空有限公司2016年落户潍坊，是全国唯一同时集齐CCAR‑135、CCAR‑136、CCAR‑141、CCAR‑92、CCAR‑91五大核心运行资质的通用航空企业，为国家重点产教融合型建设培育企业。

2017年建成山东新锐航空科技教育基地，获山东省研学旅行教育专家指导委员会行业授牌。企业深度加入山东航空运输行业产教融合共同体、潍坊低空经济产教联合体，与多所高等院校开展校企合作，搭建实景化航空实训平台。

业务覆盖商业飞行作业、航空人才培训、航空研学科普等多元板块，面向各大机场、航空公司、飞机制造企业持续输出高素质航空技能人才。凭借稀缺的全链条通航运营资质与产教融合实践，企业积极挖掘低空应用场景，补齐通航产业人才短板，赋能潍坊低空经济高质量发展。